Kranktag: Ärzte, Hebammen und andere Mitarbeiter des Gesundheitswesens werden sich wahrscheinlich nicht krank melden, selbst wenn es das Richtige ist
Kranktag: Ärzte, Hebammen und andere Mitarbeiter des Gesundheitswesens werden sich wahrscheinlich nicht krank melden, selbst wenn es das Richtige ist
Anonim

Sich krank zu melden ist in vielen Berufen nicht einfach, aber für einen Beruf entscheidend. Die meisten Ärzte, Krankenpfleger, Hebammen und Arzthelferinnen haben im Krankenstand gearbeitet, obwohl sie wissen, dass sie ihre Patienten gefährden könnten, wie eine neue Studie zeigt.

„Seit Jahrhunderten ist ein Leitprinzip für medizinisches Personal primum non nocere, or first do no harm“, schrieb Dr. Jeffrey Starke vom Baylor College of Medicine in einem begleitenden Leitartikel. „Allerdings tun Mitarbeiter des Gesundheitswesens genau das, wenn sie mit Patienten arbeiten, während sie selbst an ansteckenden Infektionen erkranken.“

Forscher der University of Pennsylvania und des Children's Hospital of Philadelphia führten zwischen dem 15. Januar und dem 20. März 2014 eine Umfrage unter allen im Krankenhaus beschäftigten Ärzten und fortgeschrittenen Klinikern (z. B. Krankenschwestern) durch. Das Krankenhaus liegt in einem großen Stadtgebiet. hat 521 Betten und etwa 28.000 Eintritte pro Jahr. Von den befragten Mitarbeitern des Gesundheitswesens antworteten 280 behandelnde Ärzte (61,0 Prozent) und 256 andere Kliniker (54,5 Prozent).

Während die meisten (95,3 Prozent) sagten, dass die Arbeit im Krankheitsfall Patienten gefährdet, gab die Mehrheit (83,1 Prozent) an, im vergangenen Jahr mindestens einmal im Krankheitsfall zur Arbeit gekommen zu sein, und fast jeder Zehnte (9,3 Prozent) gab an, im Krankheitsfall zu arbeiten mindestens fünfmal. Zu den Symptomen, die das Pflegepersonal nicht zu Hause im Bett hielten, gehörten Durchfall (30,0 Prozent), Fieber (16,0 Prozent) und Atemwegserkrankungen (55,6 Prozent).

Wichtig ist, dass Ärzte mit größerer Wahrscheinlichkeit mit jedem dieser Symptome arbeiteten als andere Arbeiter, stellten die Forscher fest. Unter der Leitung von Dr. Julia E. Szymczak vom Kinderkrankenhaus Philadelphia stellten die Forscher den Befragten eine einfache Frage: Warum?

Neue Systeme erforderlich

Die Antworten der Beschäftigten im Gesundheitswesen waren unterschiedlich. Sie gaben an, dass sie ihre Kollegen nicht enttäuschen wollten (98,7 Prozent), sie hatten Bedenken hinsichtlich der Personalausstattung (94,9 Prozent), sie wollten ihre Patienten nicht enttäuschen (92,5 Prozent) und Bedenken hinsichtlich der Kontinuität der Versorgung (63,8 Prozent).. Ungewöhnlicherweise gaben etwa 64 Prozent an, dass sie befürchten, dass ihre Kollegen sie ausgrenzen könnten, weil sie sich krank melden.

Der Kommentarbereich zeigte auch, dass viele glauben, dass es äußerst schwierig sein würde, eine Berichterstattung zu finden, während andere den Einfluss einer starken kulturellen Norm auf die Arbeit wiesen, es sei denn, es handelte sich um eine bemerkenswerte Krankheit. Schließlich gaben einige Mitarbeiter des Gesundheitswesens an, nicht zu verstehen, was „zu krank zum Arbeiten“bedeutet.

„Ein Beschäftigter im Gesundheitswesen mit Symptomen kann Krankheitserreger direkt auf andere übertragen; gemeinsame, stark berührende Oberflächen kontaminieren; und ein eingeschränktes Urteilsvermögen aufgrund der Schwere ihrer Erkrankung erfahren “, schreiben die Autoren in ihrer Studie und erklären, wie „zahlreiche Berichte über Ausbrüche“einem infektiösen Arbeiter zugeschrieben werden können, einschließlich „Influenza und Infektionen mit Bordetella pertussis, Methicillin-resistentem Staphylococcus aureus“., und Norovirus.“

Die Autoren sowie Starke schlagen vor, dass neue Systeme entwickelt werden müssen, die den Mitarbeitern des Gesundheitswesens helfen, sich bei Bedarf krank zu melden, um die von ihnen betreuten Patienten zu schützen. Nicht schaden, so scheint es, ist nicht immer einfach zu befolgen.

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